關愛員工

培訓對於提高員工的能力和知識方面發揮著關鍵作用。因此，本署積極支持員工的職業生涯和個人發展，並設計了多元化的培訓。同時，我們也強調要為員工提供安全舒適的工作環境。此外，本署亦為員工安排各種康樂活動，有助於推廣工作與生活的平衡。

龍舟比賽

親善探訪計劃

射箭體驗班

員工培訓與發展

我們深知提供多元化的培訓計劃，能有助提升新入職及現有員工的專業知識和技能。2018-19年度，我們為員工舉辦了逾680次培訓活動，包括入職培訓、內部培訓、職務考察和海外會議等。本署員工年內的員工平均培訓時數時為38小時，較上年度增長8.57%，亦較全港僱員平均培訓時數16.9小時¹高125%。

¹	香港人力資源管理學會發佈的《2018年培訓及發展需求調查報告》（2019年6月24日）

入職課程

我們為新入職同事安排入職課程，協助他們了解部門的運作和服務承諾。2018-19年度，我們共舉辦了5次入職課程，共有逾220名新入職同事參與。

職業安全與健康培訓

2018-19年度，我們就OHSAS 18001職業健康安全管理系統舉辦了兩個內部審核員的培訓課程，共有61名員工參加。

年內，我們亦為逾2,100名員工舉辦了多達22項職業安全健康（職安健）及其他安全培訓活動，相關課程的參加人數如下：

項號	課程名稱	受訓人數
1	船上貨物處理基礎安全訓練課程	25
2	龍門式起重機資格證明課程連測試	25
3	建造業安全督導員課程	27
4	如何避免在工作中被狗隻咬傷	4
5	用電安全	66
6	叉式起重車新手操作員課程	7
7	叉式起重車操作員訓練重新甄審資格課程	8
8	化學品安全處理	59
9	安全使用磨輪	21
10	安全施工程序	14
11	人力提舉及搬運氣體焊接安全訓練課程	10 24
12	氣體焊接安全訓練重新甄審資格課程	21
13	安全使用流動式鋁質通架	14
14	船舶修理拆卸工程督導員安全訓練課程	15
15	密閉空間核准工人之從事渠務署工程安全訓練課程	359
16	密閉空間合資格人士之從事渠務署工程安全訓練課程	232
17	強制性基本安全訓練重新甄審資格課程（建築工程）[建造業平安卡重溫課程]	316
18	強制性基本安全訓練課程（建築工程）[建造業平安卡課程]	121
19	密閉空間核准工人安全訓練課程	169
20	密閉空間合資格人士安全訓練課程	140
21	密閉空間核准工人安全訓練覆證課程	258
22	密閉空間合資格人士安全訓練覆證課程	176
	總數	2,111

海外考察

除了安排本地培訓課程外，我們亦鼓勵員工到海外考察，擴闊視野。透過與當地專家交流，我們可研究及借鑒外國經驗，有助本署引進先進科技，提升服務質素。

英國水務及環境管理學會香港分部－技術代表團2018

2018年5月，本署同事參加英國水務及環境管理學會香港分部－技術代表團2018到訪加拿大，重點關注各種環境基礎設施和綠色技術的最新發展。代表團更就環境政策的規劃和實施事宜與安大略省和卑詩省環境事務部部長會面。

參加者與安大略省和卑詩省環境事務部長合照

學習最新的保科技

第10屆國際非開挖技術展覽及研討會

2018年5月，本署同事出席在馬來西亞吉隆坡舉行的第10屆國際非開挖技術展覽及研討會，並參觀位於泰國呵叻府的聚乙烯喉管生產廠房。第10屆國際非開挖技術展覽及研討會是一個為期兩天的展覽及研討會，旨在提升與會者對非開挖技術及相關設備的認識。透過出席該展覽及研討會和參觀聚乙烯喉管生產廠房，本署同事能加深對各類型聚乙烯喉管及配件及應用非開挖技術於喉管鋪設及修復工程之認識。